Tak Toleransi Fraud serta Korupsi, Pegadaian Kepercayaan Implementasikan GCG

radaryogya.com – JAKARTA – PT Pegadaian terus berjanji untuk menegaskan kebijakan zero tolerance terhadap fraud dengan menyelenggarakan Seminar Hybrid Scaling Up Risk Culture Triwulan I Manajemen Risiko Operasional bertajuk “Strategi Pelaksanaan Anti Fraud”. Acara ini menjadi bagian dari langkah strategis perusahaan di memulai pembangunan budaya kerja yang berintegritas dan juga menerapkan tata kelola yang mana transparan serta bebas dari praktik fraud.

Sebagai lembaga keuangan yang mengedepankan prinsip transparansi serta akuntabilitas, PT Pegadaian tiada mentoleransi segala bentuk fraud, korupsi, maupun penyalahgunaan wewenang pada operasional perusahaan. Seminar ini menjadi forum penting untuk meningkatkan kesadaran lalu pemahaman seluruh pegawai mengenai strategi pencegahan fraud, mekanisme deteksi dini, juga penguatan pengendalian internal guna melakukan konfirmasi praktik bidang usaha yang mana lebih banyak aman lalu berintegritas.

Direktur Utama PT Pegadaian Damar Latri Setiawan, menegaskan bahwa pemberantasan fraud merupakan bagian dari strategi utama perusahaan di menjaga kepercayaan masyarakat lalu menegaskan keberlanjutan bisnis.

“Kami ingin melakukan konfirmasi bahwa setiap pegawai memahami bahwa tidak ada ada ruang bagi fraud dalam Pegadaian. Pencegahan fraud bukanlah hanya sekali tentang kepatuhan terhadap regulasi, tetapi juga bagian dari komitmen moral juga etika perusahaan untuk melindungi klien dan juga menjaga reputasi Pegadaian sebagai lembaga keuangan yang digunakan terpercaya,” ujar Damar.

Sementara itu, Direktur Manajemen Risiko, Legal, juga Kepatuhan PT Pegadaian Udin Salahuddin menekankan pentingnya partisipasi berpartisipasi seluruh pegawai pada membantu kebijakan anti fraud melalui Whistle Blowing System (WBS).

“Fraud tidaklah hanya saja merugikan perusahaan, tetapi juga seluruh stakeholder. Oleh lantaran itu, kami mengundang seluruh pegawai untuk setiap saat waspada lalu bukan ragu melaporkan indikasi kecurangan melalui kanal Whistle Blowing System yang dimaksud telah lama disediakan. Ini adalah adalah bagian dari tanggung jawab sama-sama untuk memverifikasi operasional Pegadaian tetap saja bersih serta transparan,” tuturnya.

Seminar ini juga menghadirkan Meuthia Ganie Rochman, orang pakar di studi korupsi lalu tata kelola perusahaan, yang mana memberikan wawasan mengenai strategi mitigasi risiko fraud di organisasi.

Sebagai bentuk komitmen konkret pada memberantas fraud, acara ini juga diakhiri dengan Penandatanganan Deklarasi Anti Fraud, yang digunakan melibatkan Board of Management juga dilanjutkan oleh seluruh karyawan PT Pegadaian. Deklarasi ini menegaskan bahwa perusahaan akan terus menguatkan pengawasan internal, memberikan sanksi tegas bagi pelaku fraud, juga meningkatkan edukasi lalu sosialisasi pencegahan kecurangan di tempat lingkungan kerja.

“Kami ingin menciptakan lingkungan kerja yang digunakan bebas dari fraud serta korupsi. Oleh oleh sebab itu itu, kami memacu setiap pegawai untuk berani melaporkan setiap indikasi kecurangan melalui mekanisme yang dimaksud sudah pernah tersedia. Transparansi serta integritas adalah kunci utama di mendirikan perusahaan yang digunakan berkelanjutan,” tambah Damar.

Sebagai bagian dari komitmen terhadap Environmental, Social, and Governance (ESG), Pegadaian menekankan bahwa keberlanjutan industri tiada hanya saja bergantung pada aspek lingkungan atau sosial, tetapi juga pada tata kelola yang mana baik (Good Corporate Governance). Dengan meningkatkan kepatuhan lalu transparansi, perusahaan dapat memitigasi risiko keuangan, menurunkan kemungkinan fraud, dan juga memverifikasi operasional yang tambahan efisien.

Langkah ini merupakan bukti nyata bahwa Pegadaian tidak ada hanya saja berazam pada pertumbuhan bisnis, tetapi juga pada praktik kegiatan bisnis yang digunakan bertanggung jawab, sehingga tetap saja menjadi lembaga keuangan yang terpercaya bagi masyarakat.