radaryogya.com – JAKARTA – Grup perusahaan tambang dengan syarat China , Henan Pertambangan Group, yang tersebut memperoleh laba sebesar 260 jt yuan atau sekitar Rp535 miliar (kurs Rp2.230 per yuan) pada tahun 2024 memutuskan untuk membagikan bonus akhir tahun untuk karyawannya dengan cara unik.
Mengutip Straittimes.com, perusahaan itu menyiapkan bonus sebesar 170 jt yuan (sekitar Rp379 miliar) di bentuk uang tunai untuk “diperebutkan” oleh para karyawan selama rapat umum tahunannya pada tanggal 25 Januari lalu.
Caranya, uang bonus pada bentuk pecahan uang kertas 100 yuan itu disebar di dalam menghadapi sebuah meja panjang. Kemudian, karyawan membentuk kelompok yang mana beranggotakan 30 orang juga memilih dua orang sebagai duta untuk “berebut” uang pada meja yang disebutkan sebanyak-banyaknya pada waktu 15 menit.
Namun, merek harus menghitung dengan tepat jumlah keseluruhan uang yang digunakan mereka ambil. Uang yang mereka peroleh akan dikurangi 1.000 yuan untuk setiap kesalahan pada menghitung. Uang tunai yang dimaksud – apabila dijumlahkan dengan benar – selanjutnya akan dibagi rata di area antara semua 30 anggota pasukan sebagai bonus, dengan tambahan 100 yuan untuk kedua orang penghitung.
Melalui cara unik tersebut, individu karyawan dilaporkan memperoleh rejeki nomplok sebesar 100.000 yuan, atau sekitar Rp223 juta, demikian dilaporkan situs web Sina Weibo. Namun ada pula yang digunakan tidak ada seberuntung itu, oleh sebab itu perwakilan regu yang banyak melakukan kesalahan hitung sehingga uang perolehannya harus dipotong sebesar 22.000 yuan atau sekitar Rp49 juta.
Berkat kedermawanannya di berbagi keuntungan perusahaan, sang CEOperusahaan, Cui Peijun, sudah dijuluki sebagai “bos paling dermawan” pada China oleh sejumlah orang, seperti dilaporkan situs berita sohu.com. Pada tahun 2023 lalu, berita perusahaan memberikan 61 jt yuan terhadap 40 karyawannya yang dimaksud berkinerja terbaik juga popular dalam media sosial China.
